A manutenção da nossa rede elétrica também é muito importante para evitar desperdício .
segunda-feira, 3 de novembro de 2014
MARKETING VERDE.
Marketing verde
O marketing verde da nossa empresa têm a intenção de satisfazer as necessidades dos nossos clientes, contando que estas ocorram com o mínimo impacto ambiental.
Com isso nós usamos alguns critérios que são ecologicamente correto:
* O uso de componentes sustentáveis- reciclados ou recicláveis;
* o uso de matérias- primas sustentáveis, que não causam danos ao meio ambiente.
CIDADANIA
Eco Cidadania
Eco Cidadania significa o conjunto de direitos e deveres pelo qual o cidadão, o indivíduo está sujeito no seu relacionamento com a sociedade em que vive. O termo cidadania vem do latim, civitas que quer dizer “cidade”. nossa empresa quer levar um desenvolvimento sustentável que é aquele que atende às necessidades do presente ,sem comprometer a possibilidade de as gerações futuras atenderem às suas próprias necessidades.
Para que serve uma empresa? Basicamente, para prestar um serviço à sociedade, contribuindopara o seu desenvolvimento, onde lucro é uma consequência disso e também um sinal de quea empresa está fazendo um bom trabalho.Sustentabilidade é um modelo de negócios inovador, que tem por base a confiança e aparticipação de todos os públicos com os quais nos relacionamos e com isso visamos osLUCROS, sabendo que é consequência de um trabalho bem feitoAs empresas visam sempre o LUCRO, devem ter como.............................que o lucro é oresultado de um trabalho bem feito.
Conceito e Origem
"O desenvolvimento sustentável é aquele que atende às necessidades do presente sem comprometer a possibilidade de as gerações futuras atenderem às suasróprias necessidades"
segunda-feira, 27 de outubro de 2014
CERTIFICADO DE QUALIDADE
RAZÃO SOCIAL:
|
Agência De Turismo Para a Terceira Idade
|
|
NOME FANTASIA:
|
Idospar Tour
|
|
SEGMENTOS:
|
Serviço para a Terceira Idade ME
|
|
PORTE/ FATURAMENTO ANUAL:
|
ME/ 200.00
|
|
CERTIFICADO DE QUALIDADE
DIMENSÃO: RELACIONAMENTO (PONTUAÇÃO DA DIMENSÃO: 20 E MINIMA:0 )
|
|
ITENS: (PONTUAÇÃO MÁXIMA EM CADA ITEM: 5 E MINIMA: 0)
|
PONTUAÇÃO
|
DISCRIÇÃO
|
5
|
FACILIDADE DE COMUNICAÇÃO
|
4
|
TRABALHO EM EQUIPE
|
5
|
EDUCAÇÃO E RESPEITO
|
5
|
TOTAL DE PONTOS OBTIDOS
|
19
|
REPRESENTATIVIDADES GLOBAL DESTA DIMENSÃO PARA CERTIFICAÇÃO(%)
|
95% |
PARTICIPAÇÃO DA SUA EMPRESA NESTA DIMENSÃO (%)
|
100%
|
DIMENSÃO:DESENVOLVIMENTO (PONTUAÇÃO DA DIMENSÃO: 15 E MINIMA:0)
|
|
ITENS:(PONTUAÇÃO MÁXIMA EM CADA ITEM: 5 E MINIMA: 0)
|
PONTUAÇÃO
|
MATURIDADE EMOCIONAL
|
5
|
FACILIDADE DE ADAPTAÇÃO
|
5
|
SEGURANÇA
|
5
|
TOTAL DE PONTOS OBTIDOS
|
15
|
REPRESENTATIVIDADES GLOBAL DESTA DIMENSÃO PARA CERTIFICAÇÃO(%)
|
100%
|
PARTICIPAÇÃO DA SUA EMPRESA NESTA DIMENSÃO (%)
|
100%
|
DIMENSÃO: APTIDÃO (PONTUAÇÃO DA DIMENSÃO: 15 E MINIMA:0)
|
|
ITENS:( PONTUAÇÃO MÁXIMA EM CADA ITEM: 5 E MÍNIMA: 0)
|
PONTUAÇÃO
|
RESPONSABILIDADE
|
5
|
ORGANIZAÇÃO
|
5
|
PONTUALIDADE E ASSIDUIDADE
|
5
|
TOTAL DE PONTOS OBTIDOS
|
15
|
REPRESENTATIVIDADES GLOBAL DESTA DIMENSÃO PARA CERTIFICAÇÃO(%)
|
100%
|
PARTICIPAÇÃO DA SUA EMPRESA NESTA DIMENSÃO (%)
|
100%
|
DIMENSÃO: DIFERENCIAL (PONTUAÇÃO DA DIMENSÃO: 15 E MINIMA:0)
|
|
ITENS:( PONTUAÇÃO MÁXIMA EM CADA ITEM: 5 E MÍNIMA: 0)
|
PONTUAÇÃO
|
INICIATIVAS/PRÓ- ATIVIDADES
|
5
|
ENTUSIASMOS/ MOTIVAÇÃO
|
5
|
DISPOSIÇÃO PARA BUSCAR SOLUÇÕES
|
5
|
TOTAL DE PONTOS OBTIDOS
|
15
|
REPRESENTATIVIDADES GLOBAL DESTA DIMENSÃO PARA CERTIFICAÇÃO(%)
|
100%
|
PARTICIPAÇÃO DA SUA EMPRESA NESTA DIMENSÃO (%)
|
100%
|
CADASTRO PESSOAL DE PESSOAS JURÍDICAS.
Nome fantasia: Idospar Tour
Razão social: Idospar Tour saúde e vida
Cidade: Florianópolis- SC
Endereço: Rua Sete de Setembro, 3008
Bairro: Centro
CEP: 88010-060
Sócios: Hellen Suanny
Ana Flávia
Renata Megani
Leide Jane
CNPJ: 532178946/0001-00
TREINAMENTO
Comunicação é importante para o mercado de trabalho pois precisamos conquistar o cliente vamos solucionar a falta de relação interpessoal com melhoras em que uma boa comunicação pois numa empresas existe estratégia , sem comunicação não pode existi nada .
Vamos se interagir um com o outro .Porém vamos nós comprometer a ser a ser um funcionário com uma boa comunicação .
1- Vamos ter uma reunião eles se interagindo com nós pra nós solucionar o problema .
2-Vamos da um limite de quantidade .
(Exemplo: qual seria o funcionário melhor que tivesse competência .
Vamos se interagir um com o outro .Porém vamos nós comprometer a ser a ser um funcionário com uma boa comunicação .
1- Vamos ter uma reunião eles se interagindo com nós pra nós solucionar o problema .
2-Vamos da um limite de quantidade .
(Exemplo: qual seria o funcionário melhor que tivesse competência .
Assinar:
Comentários (Atom)